三體共建，打造O2O家居產業學院；

產教融合，對接產業升級人才需求。

全國輕工大家居職教集團提報的“三體共建，打造O2O家居產業學院——行、企、校一體化平臺解決產業人才困境”案例，成功入選教育部2021年產教融合校企合作經典案例，是家居行業三體共建產業學院的唯一入選企業。

大家居職教集團隸屬于中國輕工業聯合會，于2018年由紅星美凱龍家居集團股份有限公司、北京國富縱橫文化科技咨詢股份有限公司、黑龍江林業職業技術學院牽頭成立，成員包括本科院校6所、高職院校32所、中職學校5所、行業協會6家、產業集群5個、 企業38家。自成立以來，集團各牽頭單位充分發揮行、企、校三方優勢，逐步形成“三體共建”辦學模式，實現大家居行業的“教育鏈”“產業鏈”“人才鏈”的有機融合，構建支撐行業發展和人才結構升級的多維體系。

受教育部職業教育與成人司委托，中國教育發展戰略學會產教融合專業委員會發布了《關于公布2021年產教融合校企合作典型案例名單的公告》。此次入選的三體共建打造O2O家居產業學院案例，正是緣起于全國輕工大家居職教集團成立3年多的行動與實踐。

大家居行業“三體共建”職業教育辦學模式，是以行業協會——中國輕工業聯合會、中國家具協會等作為重要組織力量，整合牽頭單位紅星美凱龍及眾多知名企業優質資源，提煉出“行業人才模型”；大家居職教集團的牽頭單位國富縱橫和黑林職共同制定“崗位標準課程”；通過“線上教育平臺——大家居教育平臺”，將優質課程資源引入全國成員院校單位。

同時，大家居職教集團組織企業提供崗位需求，并在10個產業集群和27家企業建設起“實習實訓基地——中國家具行業職業技能培訓基地”，使院校學生培養得以情景化教研，最終進入企業實習就業。院校通過“大家居教育平臺”，對學生進行教學；通過“中國家具行業職業技能培訓基地”，對學生提供實習實訓基地，兩次打造使高職院校的學生順利過渡到企業員工，員工經過行業學習和企業實踐進行第三次打造，成為行業人才。人才模型不斷更新迭代，持續賦能院校學生，最終形成集團辦學模式的有效循環，形成大家居產業職業教育與行業企業和區域經濟社會發展深度融合、良性互動的局面。

集團在推廣標準、輻射全國的過程中，采用線上教育平臺——大家居教育平臺，輸出行業技能標準課程，配合以線下O2O產業學院的標準化教學模式。020新技術教學應用為產業學院快速輻射全國提供了有力的技術保障，目前已經形成2家產業學院、7個訂單班、20余個專題課程輸入合作專業。

從大家居教育平臺建設、參與行業崗位職業標準制定、中標國家級職業教育專業教學資源庫建設、多個O2O大家居產業學院有序落地，到此次入選教育部“2021年產教融合校企合作經典案例”，無疑是教育部對大家居職教集團多年來通過“行校企+產學研”的創新模式，以數字教育平臺驅動教學變革，以學-練-考-賽-評推動人才持續升級迭代，為泛家居行業發展提供高素質高技能人才的高度肯定。

“這次入選教育部案例，標志著大家居職教集團在產教融合、校企融通方面階段性成果的加速落地。”大家居職教集團秘書長、大家居教育平臺創始人趙龍博士表示，“集團自成立以來，專注科技賦能教學數字化，未來我們希望借助大家居教育平臺和020大家居產業學院，與產業深度融合，與更多院校達成合作，實現從在校、崗前、在崗、晉升的持續進階，通過人才推動甚至引領整個行業的轉型升級。”

大家居職教集團已覆蓋家居行業相關院校43所，其中不乏北京林業大學、中南林業科技大學、南京林業大學、黑龍江林業職業技術學院等知名高校，覆蓋家居行業產業集群、協會、企業49個，如紅星美凱龍、顧家家居、喜臨門、聯邦家居等行業頭部企業，累計幫助400000余名在校、在崗人才實現技能的提升與賦能。

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